天台销售主管(店长)招聘信息
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- 工作地点:城关镇-城关|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:2人
- 职位描述:对于家装工作热爱,并且有责任心及管理能力优先录用...
- 工作地点:城关镇-城关|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:店长工资4000+提成(管理店内所有规范操作、库存报货以及规章制度)工作时间早上8点至23点,早中晚三班排班,一班+吃饭时间约9个小时,试用一个星期,如果合适,签约去总部培训正式上岗,年龄:25-35...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:会简单excelword头脑清晰冷静能够一个人处理一下突发事情有收银,管理经验者优先...
- 工作地点:城关-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:男|招聘人数:1人
- 职位描述:1、物业综合办主任1名,具有管理类相关经验,协助物业经理处理小区内的各类事宜,一经录用待遇从优,试用期一个月工资3000元,转正后3500元/月,4天调休/月。2、电工2名,要求有弱电证书,小区经验一年以上,试用期一个月工资2500元,转正...
- 工作地点:城关镇-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:5人
- 职位描述:销售3名:要求.好学.待人真诚.年龄25--40工资3000+提成.一般4000-5000每个星期休一天...
- 工作地点:其他地区-其他地区|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:5人
- 职位描述:诚聘敢于挑战高薪的销售人员,有责任底薪+高提成,欢迎有识之士前来应聘。缴纳五险,时间自由,提成月结,定期到工厂汇报工作,薪资面议。年底优秀销售员工奖5-10万1、负责公司玻璃产品的销售及推广;2、根据公司制定的任务,完成销售指标;3、开拓新...
- 工作地点:城关镇-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:2人
- 职位描述:店长销售...
- 工作地点:城关镇-城关|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:2人
- 职位描述:有经验优先。具体面谈...
- 工作地点:城关镇-城关|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:面谈...
- 工作地点:城关镇-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:若干人
- 职位描述:工作时间自由,收入无封顶。...
- 工作地点:城关镇-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:2人
- 职位描述:有经验优先,具体面议...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:若干人
- 职位描述:薪资面议,根据各家自己品牌为最终薪资。有经验的优先,晋升空间大。上班在商场内,冬暖夏凉。是你择优的选择地,欢迎广大的小姐姐们加入...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:有经验优先...
- 工作地点:城关镇-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:5人
- 职位描述:销售导购5名,男女不限,45岁以下,有销售或导购经验优先,只要你有意向,请联系我们,具体面谈...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:5人
- 职位描述:1、2年以上零售管理工作经验优先;2、具有良好的服务意识和沟通能力;3、具备独立制定门店各项工作计划及较强执行落地能力;员工福利:五险+月休四天+年休假+岗位晋升+节日福利+员工内购价...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:年龄22~40岁,形象好,有亲和力,沟通能力强,有管理经验,美容、养生经验者优先...
- 工作地点:城关镇-赤城街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:年龄25至45岁形象好,气质佳,语言沟通能力强,有亲和力。工作环境干净优雅,长白班,诚邀志同道合的您一起合作共赢。薪资待遇(3000至6000上不封顶)具体事项面谈。...
- 工作地点:城关-始丰街道|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:3人
- 职位描述:岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损...
- 工作地点:城区-老城|工作性质:|工作经验:|性别要求:不限|招聘人数:1人
- 职位描述:岗位职责: 1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。 2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。 4、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达...
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